Absolvent:innen stehen vor vielfachen Herausforderungen. „Was will ich machen? Wo liegen meine Stärken? Ist eine Karriere planbar? Und wie ist der Berufseinstieg unter den aktuell erschwerten Bedingungen gut möglich?“ Das Mentoringprogramm „Einsteigen – Aufsteigen“ richtet sich an Master Student:innen, die sich in der Studienabschlussphase befinden. Mit der Begleitung durch Frauen* in Führungspositionen soll der Übergang vom Studium zur Erwerbstätigkeit, mit der Perspektive auf einen zukünftigen Karriere-Aufstieg, erleichtert werden. Mentees profitieren dabei von den Erfahrungen ihrer Mentor:innen und stellen gleichzeitig kritische Fragen einer neuen Generation.
Frauen* im Brennpunkt leistet Sensibilisierungsarbeit in gleichstellungspolitischen Fragen und hat 2018 dieses innovative Mentoringprogramm ins Leben gerufen. Sie haben die Möglichkeit sich mit Frauen* mit Leitungserfahrung, die in verschiedenen Berufsfeldern tätig sind, auszutauschen. Profitieren Sie vom Erfahrungsschatz von erfolgreichen Frauen* im Social/Non-Profit/Public Management in Tirol.